Frauen in Führungspositionen
Nähere Erläuterungen sowie die Kennzahlen für den Gesamtkonzern finden sich im gesonderten nichtfinanziellen Konzernbericht.
Unsere Ziele
Ziel |
| Zielstand 2027 |
| Ist-Stand 2023 | |
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weibliche Führungskräfte im Management Level 1 und 2 |
| Level 1: ≥ 30 % Level 2: ≥ 20 % |
| 36% 12 % |